[לריסה למשוב]

ותק באופק חדש

[לריסה למשוב]

שלום,
החופשות אותן חופשות.
מי שעובד בחופשת מקבל משכורת נוספת.

[לריסה למשוב]

שלום,
סגן מנהל יכול לקבל רק תפקיד מחנך כיתה.

[לריסה למשוב]

שלום,
ניתן לעבוד עד 117% משרה ללא אישור מטה.
29 שעות פרונטאלית +4 פרטניות +5 שהייה – 118.75% משרה.
צריך אישור.

[לריסה למשוב]

שלום,
"ותק באופק חדש" בתלוש, הוא בעצם ותק לשכר.

[לריסה למשוב]

אין התפטרות מבית הספר.
אם את רוצה לעבור לבית ספר אחר, יש להגיש בקשת העברה עד 31/3.

[לריסה למשוב]

שלום,
עליך לפנות לגננת מובילה, או למפקחת, או למדריכה.

[לריסה למשוב]

כוח אדם בוחן כל מקרה לגופו של עניין.

[לריסה למשוב]

שלום,
אין הגבלה.

[לריסה למשוב]

אם כל השעות הפרונטאליות הן באותו בית הספר (יסודי), ללא הדרכה:
29 פרונטלי
4 פרטני
5 שהייה

[לריסה למשוב]

לא פיטרו אותך ב-15.7.
ההודעה על סיום העבודה קיבלת בחודש מאי במכתב בפורטל עובדי ההוראה.
כדאי לך לפנות אל מפקחת ולבדוק האם בבתי ספר אחרים מחפשים מורים.

[לריסה למשוב]

אם אין שעות בבית הספר, או חוזרות מורות משבתון, מחל"ת וכו'.
תפני אל המפקחת.

[לריסה למשוב]

שלום,
כל עובד הוראה חדש מקבל מכתב הפסקת עבודה בסביבות חודש מאי.
ראי בפורטל עובדי הוראה-שירות ותמיכה-מכתבים.
מציעה לפנות אל מפקחת בית הספר על מנת שתשבץ אותך בבית ספר אחר.

[לריסה למשוב]

כתבתי בתשובה לשאלה קודמת, חודש מראש ולא משנה באיזה חודש.
מורה שמתפטרת מעבדת את הקביעות.
אם תרצה לחזור להוראה, הותק והדרגה נשמרים.

[לריסה למשוב]

שלום,
משנת 2007 ותק צבאי נחשב לותק בשכר רק למי שהיה/הייתה מורה חייל/חיילת.
אם התחלת לעבוד לפני 2007, עליך להעביר את תעודת השחרור לכוח אדם בהוראה.
רטרואקטיבי ניתן לקבל עד 7 שנים.

[מאת]

תגובות