[מורה]

בעלי משרת במילואים בצו 8 כבר תקופה ארוכה.
למיטב ידיעתי, בת זוג של משרת מילואים העובדת משרה מלאה ויש לה ילדים עד גיל 13 זכאית להפחתת שעה בכל יום, בתנאי שאין לה הפחתה אחרת מטעמי הורות בימים אלו.
אני עובדת מעל 100% משרה בהוראה ובהדרכה. על ימי ההוראה אני מקבלת משרת אם, כך שמימלא אני לא זכאית להפחתת שעות, אך על יום ההדרכה אין לי תוספת אם כי יש לי יותר מ100% משרה.
שאלתי היא כזאת: על פי המידע ב"כל זכות", עובדת שמשרתה מחולקת בין מעסיקים שונים במשרה חלקית לא זכאית להפחתת שעות בשל מילואים של בן הזוג גם אם סך כל המשרות מגיע למשרה מלאה.
המשכורת שלי מחולקת בין משרד החינוך לבין בעלות, האם אני זכאית לקבל הפחתת שעות על יום ההדרכה או לא? אמנם לכאורה יש לי שני מעסיקים, אך הסיבה לכך שאין לי תוספת אם על יום ההדרכה היא שכן מתייחסים לכך שאני עובדת מעל משרה מלאה בכלל ההעסקה בחינוך.

[לריסה למשוב]

שלום,
המשאה שלך היא באופק חדש גם של ההדרכה.
כך, שאת לא זכאית.

[מאת]

תגובות