- לפורום זה יש 2 משתתפים, 5 תגובות, עודכן לאחרונה לפני שנה 1, 4 חודשים
.
-
תגובות
-
שלום רב! ברצוני לשאול האם יש הבדל בשכר בין שעות הוראה ושעות פרארפואיות? אם כן מהו ההבדל? והאם זה משפיע על חישוב הפנסיה? תודה רבה!
אין הבדל בשכר על שעת הוראה.
מי שעובד בחינוך מיוחד, מקבל תוספת חינוך מיוחד.
15% – מי שעובד בגן חנ”מ או בבי”ס חינוך מיוחד או בכיתה ל.ל. בבי”ס רגיל, והוא בעל תעודת הוראה בחנ”מ. לא מדובר רק על המחנכות בכיתות הנ”ל, אלא על כל מורה שנכנסת ללמד בכיתת חינוך מיוחד.
8.5% – כנ”ל, רק ללא תעודת הוראה בחנ”מ.
15% – גננות ומורות שילוב ועובדות הוראה ממקצועות פרא-רפואי (אשר משובצות דרך מתי"א ולא גוררות תוספת חינוך מעולם הישן), שיש להן תעודת הוראה בחנ”מ או סיימו קורס התאמה להוראה.
5.5% – כנ”ל, רק ללא תעודת הוראה בחנ”מ.
10% – מורות שילוב המשובצות מתקן בית הספר.
בכל אחת מהאפשרויות, את הגמול מקבלים רק על השעות בהן עובדים בחנ”מ מתוך כלל המשרה.אדייק את שאלתי- אני בעלת תעודת הוראה ותואר שני בטיפול באמנות, עובדת מעל 30 שנה בבית ספר לחינוך מיוחד -הפרעות נפשיות קשות (גמול חינוך מיוחד 17%). עד כה כל השעות שלי היו רשומות כשעות הוראה. החל משנה הבאה חלק מהשעות שלי יהיו רשומות כשעות פרארפואיות. רציתי לברר האם שעות אלו יפגעו באופן כלשהו? או שהן שוות ערך לשעות הוראה? הן בשכר, הן בגובה הגמול (כאמור 17%), הן לפנסיה? תודה רבה!
- יש להתחבר למערכת על מנת להגיב.