- This topic is empty.
מוצגות 2 תגובות – 1 עד 2 (מתוך 2 סה״כ)
-
תגובות
-
שלום רב,
ביקרתי אצל רופא תעסוקתי והוא הורה במסמך למעסיק, להקטין את משרתי מ 100% ל- 50% משרה לחודשים הקרובים. האם אקבל שכר מלא, ואם כן מי משלם את היתרה? כמו כן אני זכאית לשעות גיל ולשעת אם. מה קורה עם השעות האלו, האם הן נשארות בהטבה. תודה רבה.
שכרך ישולם במלואו כאשר על החלק המופחת תהיה התחשבנות על חשבון ימי המחלה שלך
יש להביא בחשבון את שעות הגיל שלך
מוצגות 2 תגובות – 1 עד 2 (מתוך 2 סה״כ)
- יש להתחבר למערכת על מנת להגיב.