[albar]

שלום לריסה,
מלמדת שעות שילוב בחינוך מיוחד.
עברתי תאונת עבודה בבית הספר, חבלה קשה על ידי תלמידים.. אחזור לעבודה ב 1 בספטמבר בעזרת השם!
לצערי משרד החינוך לא העביר ימי החלפה לבית הספר עבור הימים שהיתי חסרה
וזאת למרות שביטוח לאומי שילם למשרד החינוך על ימי המחלה שלי
ואני העברתי תעודות רפואיות. היה נדרש ימי מחלה נוספים והם הורדו מסך ימי המחלה שלי.
המנהלת אמרה לי כי לא קיבלה ימי החלפה על חשבון חופשת המחלה שלי וזה יצר לה בעיה.
אך לא באשמתי שהרי אני הקורבן.
לאור זאת, יש מצב שהמנהלת רוצה להעביר אותי מחינוך מיוחד לחינוך רגיל.
כי הבנתי שלמורות שילוב המשרד לא מעביר ימי החלפה עבור מורה מחליפה.
מן הראוי, אחרי תאונת עבודה במילוי תפקיד יש לשבץ אותי בדיוק כפי שהיה טרום התאונה.
מה אפשר לעשות?
תודה

[לריסה למשוב]

שלום,
על מנת שמשרד החינוך יחזיר לך ימי מחלה, עליך להעביר למשרד החינוך את דמי הפגיעה שקיבלת מביטוח לאומי.
אם לא קיבלת, והביטוח לאומי העביר את דמי פגיעה ישירות למשרד החינוך, את היית אמורה לקבל על כך אסמכתא.
לגבי שיבוץ בשעות שילוב: משרד החינוך מחויב לפי היקף משרתך, ולא לפי סוג השעות.

[albar]

תודה לריסה
ביטוח לאומי העביר כספים למשרד החינוך. אני סרקתי והעברתי בעצמי למשרד החינוך.
השאלה היא מדוע בית הספר לא קיבלו את הימים האלה עבור מורה מחליפה?
ומה לגבי מחוייבות אנושית של המשרד? שהרי נפצעתי במילוי תפקיד ממש בבית הספר על ידי תלמידים

[לריסה למשוב]

ימי המחלה חוזרים אליך.
את לא אחראית על תשלום משכורת למורה מחליפה.

[מאת]

תגובות