[ע]

שלום רב
אני גרה באזור קו עימות. מתפנה עם משפחתי לאזור בטוח יותר במרחק רב מבית הספר (מהצפון למרכז). מעוניינת להתפטר בעקבות המצב, לא מסוגלת להישאר יותר באזור מלחמה. אנחנו לא יישוב מפונה (אבל צמודים אליו), אני ללא קביעות עם ותק של 6 שנים (עובדת זמנית בהחלפה של מורה בחופשת לידה). כמה ימים הודעה מראש אני צריכה לתת? לפי החוק רשום יום על כל חודש עבודה. אני עובדת ללא קביעות (בגלל מעבר רשויות) מה שאומר שאני מקבלת בכל שנה מכתב סיום העסקה. התחלתי את התפקיד של החלפה בחלד השנה בספטמבר. האם אני צריכה להודיע 4 ימים מראש? שבועיים? חודש? מה החוק אומר? ועוד במצב של מלחמה ולעבוד באזור כזה.. ממש לא ברור.
תודה רבה רבה!!

[לריסה למשוב]

שלום,
להלן התשובה מתקנון עובדי הוראה:
1. התפטרות אינה מזכה בפיצויי פיטורין אלא במקרים מיוחדים המפורטים בחוק פיצויי פיטורין,
תשכ"ג – 1963 והמובאים בפרק 1.28.2 לתקנון (כגון: התפטרות לאחר לידה,
התפטרות לרגל מצב בריאות לקוי, התפטרות לרגל העתקת מקום מגורים
וכדומה).
2 החליט מורה להתפטר מעבודתו, חייב להודיע על כך לפחות חודשיים לפני המועד שבו רוצה
הוא להפסיק את עבודתו. (1)

3 לא הודיע המורה על התפטרותו כאמור לעיל, נהוג לראותו כמי שמתעתד להמשיך
בעבודתו.(2)

4 במקרים של חילוקי דעות מועבר העניין לדיון בוועדה פריטטית המורכבת
מנציגי הבעלות והמורה כאחד. (2)

גם חודש ימים זה זמן מקובל להודיע על התפטרות.

[מאת]

תגובות