שעות עבודה מעל משרה מלאה באישור חריג

שלום, לריסה.
אני בת 53, עובדת ב 2 בתי ספר יסודיים, משרה מלאה (2 שעות גיל), תואר ראשון, ותק באופק 29, פנסיה תקציבית.
אחת המנהלות צריכה שאעבוד 4 ש"ש פרונטליות נוספות השנה, באישור חריגה כמובן.
3 שאלות בבקשה:
1. האם זה משתלם לי כלכלית מבחינת הורדת מס ?
2. האם יש חוזר מנכ"ל לגבי הורדת שעות פרטניות למי שעובד מעל המשרה באישור חריגים?
3. השעות הללו זמניות, לשנה הזאת בלבד. ואולי גם לא עד הסוף. האם הן ייכנסו לחישוב הפנסיה התקציבית?
תודה מראש על עזרתך