- לפורום זה יש 2 משתתפים, תגובה 1, עודכן לאחרונה לפני 2 שנים, 2 חודשים
.
-
תגובות
-
נקודת המוצא לשאלותיי היא שאנו בית ספר שש שנתי, העובד 5 ימים בשבוע, ורבים מן המורים עובדים גם בחטיבה וגם בתיכון. מחצית מהצוות בהסתדרות ומחציתו בארגון. הואיל והיה קושי בארגון המערכות השנה, אודה למענה על מס' שאלות קריטיות:
1) שעות שהייה- האם ישיבת המליאה לצוות בית הספר צריכה להיות על חשבון שעות שהייה?
ומה דינה של ישיבת המליאה זו, אם במסגרתה מתקיימת השתלמות בית ספרית, שלא כל המורים צריכים לעשותה (בשל היותם בדרגה 9)?
2) דלתות במערכת- האם אפשרי שבמערכת תהיינה דלתות?
3) שעות עבודה מהבית- האם יש מדיניות בנוגע לשעות שהייה אלו: האם הן תקפות רק למורי הארגון העובדים בתיכון, תקפות לכלל המורים או שאין מדיניות ברורה (כל שכן כתובה) בנושא?
מודה מראש על המענה.שלום,
1. ישיבות המליאה מתבצעות אך ורק על שעות שהייה של מנהל (4 שעות בשבוע), מי שלא משתלם, עוסק בעבודתו השותפת.
2. אין דלתות וחלונות באופק חדש. כל "דלת" או "חלון" – זה שעות שהייה או פרטניות.
3. https://www.itu.org.il/news/%d7%94%d7%a1%d7%9b%d7%9e%d7%95%d7%aa-%d7%91%d7%a0%d7%95%d7%a9%d7%90-%d7%9e%d7%a2%d7%91%d7%a8-%d7%9c-5-%d7%99%d7%9e%d7%99-%d7%9c%d7%99%d7%9e%d7%95%d7%93/
- יש להתחבר למערכת על מנת להגיב.