זכויות עובדים

פורום מורים

הוסף נושא חדש
זכויות עובדים שמחה עובדיה   | 00:51 25/03/2019
אריה שלום,
בנובמבר התלוננתי על שלילת הזכויות שלי במסגרת אופק חדש בבית הספר. כלומר, כל ה9 שעות השבועיות שהיו לי במסגרת אופק חדש תועלו לטובת המערכת. לא היתה לי אף שעת שהייה או פרטני. בשעות הללו המנהל שלי הכנחס לי הדרכות, מילוי מקום ללא תשלום, מודלינג ועוד....בנוסף לכך, מנהל בית הספר הכניס לי 50 תלמידים למפגש כל בוקר. לאחר שפניתי אליו לפחות 3 פעמים והוא הסכים עמי שזה לא תקין והבטיח שידאג לשינוי, כלום לא קרה.
התייאשתי וכתבתי מכתב ליו"ר אופק חדש, יו"ר הסתדרות המורים והמפקחת.
המנהל שלי קיבל הוראה מפורשת להפסיק לפעול בניגוד לחוזר מנכ"ל ומאותו יום מידר אותי מכל ההדרכות ואף הפסיק לדבר איתי ולנהל עמי שיח.
היום נכנסתי אליו לשיחת סיכום מחצית והוא הודיע לי שבעקבות פנייתי לפיקוח יש בינינו משבר אמון גדול ובגלל שיש לי קביעות בבית הספר והוא אינו יכול להעביר אותי הוא מודיע לי כי בשנה הבאה הולך לעשות שינויים בבית הספר ואני לא אקבל חינוך כיתה, אלא הוא יהפוך אותי למורה מקצועית ואם לא מקובל עליי שאפנה בפנייה מקוונת למשרד החינוך ואבקש העברה יזומה.
הודעתי לו שאינני מתכוונת לעבור בית ספר ולא אבקש העברה. נרשמתי לתואר שני בייעוץ חינוכי להתפתחות האישית שלי ואינני מוכנה לעשות שינויים.
האם מותר למנהל להתנהג בצורה בריונית שכזאת ולהתנקם במורה רק כי דרשה את זכויותיה ???
אודה לתגובתך בעניין !
זכויות arie, מנהל הפורום   | 07:35 25/03/2019
הוסף נושא חדש
חדשות
דלג על חדשות

חדשות

התחל עצור
8
26/05/2019
בשבועות האחרונים אנו עדים לניסיונות לפגוע בגמלאי ...
8
20/05/2019
המועד האחרון לשבץ את המורים הקבועים הוא עד 30.6.
8
19/05/2019
לאחרונה נשלחים לעובדי ההוראה שאלונים וסקרים רבים ...
8
16/05/2019
נגד שחיקת הקצבאות
8
15/05/2019
מהיום שנבחרתי, שמתי לי למטרה להיות בשטח, לראות את ...
שלבי חינוך
דלג על שלבי חינוך
Banners
דלג על Banners
עבור לתוכן העמוד