לידיעת עו"ה שהאריכו את חופשת הלידה ל26 שבועות
לידיעת עו"ה שהאריכו את חופשת הלידה ל26 שבועות
24/11/2011

לידיעת עובדות ההוראה: 

 

עובדת המאריכה את חופשת הלידה ל-26 שבועות תחשב התקופה בעדה העובדת אינה זכאית לדמי לידה מהבטוח הלאומי, כתקופת עבודה לעניין צבירת זכויות התלויות בוותק, לרבות צבירת וותק לדרגה, ותק לפיצויי פיטורים,דמי הבראה וכן לעניין צבירת ימי חופשה ומחלה. 

 

לתשומת לב- בעבור תקופה זו על העובדת להסדיר רכישת הזכויות בקרן הפנסיה. 

לחדשות נוספות

חדשות
דלג על חדשות

חדשות

התחל עצור
8
23/01/2019
לאחר משא ומתן נחתם היום (ד'), הסכם בין אגף השכר ...
8
20/01/2019
לא תינתן הנחת אשמורת 360 במעמד חיוב הכרטיס.
8
16/01/2019
אין למלא את השאלון עד לקבלת הנחיה אחרת .
8
9/01/2019
החלטה מיום 3.1.19
8
3/01/2019
בעקבות המאבק שניהלנו והלחץ הרב שהפעלנו, אנו שמחים ...
שלבי חינוך
דלג על שלבי חינוך
Banners
דלג על Banners
עבור לתוכן העמוד