לידיעת עו"ה שהאריכו את חופשת הלידה ל26 שבועות
לידיעת עו"ה שהאריכו את חופשת הלידה ל26 שבועות
24/11/2011

לידיעת עובדות ההוראה: 

 

עובדת המאריכה את חופשת הלידה ל-26 שבועות תחשב התקופה בעדה העובדת אינה זכאית לדמי לידה מהבטוח הלאומי, כתקופת עבודה לעניין צבירת זכויות התלויות בוותק, לרבות צבירת וותק לדרגה, ותק לפיצויי פיטורים,דמי הבראה וכן לעניין צבירת ימי חופשה ומחלה. 

 

לתשומת לב- בעבור תקופה זו על העובדת להסדיר רכישת הזכויות בקרן הפנסיה. 

לחדשות נוספות

חדשות
דלג על חדשות

חדשות

התחל עצור
8
17/07/2018
בעקבות סכסוך העבודה שהסתדרות המורים הכריזה לפני ...
8
12/07/2018
הנוגעים לפעילויות וקבלת שירותים מהסתדרות המורים
8
11/07/2018
מתנגדים לביטול הסייעות הרפואיות בגני הילדים
8
10/07/2018
8
4/07/2018
עובדי הוראה יקרים, בעקבות הודעת משרד הבריאות לפיו ...
שלבי חינוך
דלג על שלבי חינוך
Banners
דלג על Banners
עבור לתוכן העמוד