הסכם קיבוצי המעגן את זכויותיהם הפנסיוניות של אנשי ההוראה בישראל
הסכם קיבוצי המעגן את זכויותיהם הפנסיוניות של אנשי ההוראה בישראל
3/01/2010

 

עיקרי ההסכם:
 עובדי הוראה שאינם מבוטחים בפנסיה תקציבית, יפריש עבורם המעסיק 13.724% במקום 12% כיום, על כל רכיבי השכר, למעט החזר הוצאות. הפרשת העובד תישאר בעינה. וזאת החל מ-1.1.2009.

עובדי הוראה המבוטחים בפנסיה תקציבית- ימשיכו להיות מבוטחים בפנסיה תקציבית על כל רכיבי השכר הפנסיוניים. הפרשות המעסיק על הרכיבים הלא פנסיונים, למעט החזר הוצאות, יגדלו מ- 5% ל- 13.5% בתחולה מיום ה-1.1.2009, ללא שינוי בהפרשות העובד 

 

רקע: בשנת 2002 הסתדרות המורים התנגדה למהלך של הסתדרות הכללית החדשה למעבר של עובדי הציבור מפנסיה תקציבית לפנסיה צוברת. לאחר שהמהלך עוגן בחקיקה, עתרה הסתדרות המורים לבג"ץ בטענה שהסתדרות המורים הנה הארגון היציג הגדול ביותר של עובדי המדינה. בעקבות העתירה לעליון, החל מו"מ בין אנשי האוצר להסתדרות המורים וכאמור לפני מס' ימים נחתם הסכם קיבוצי בנושא המהווה תקדים להבטחת זכויות הפנסיה של עובדי הציבור. 

 

לצפייה בהסכם לחצן על הקישור הבא:

 

  הסכם פנסיה 30.12.2009
חדשות
דלג על חדשות

חדשות

התחל עצור
8
20/05/2019
המועד האחרון לשבץ את המורים הקבועים הוא עד 30.6.
8
19/05/2019
לאחרונה נשלחים לעובדי ההוראה שאלונים וסקרים רבים ...
8
16/05/2019
נגד שחיקת הקצבאות
8
15/05/2019
מהיום שנבחרתי, שמתי לי למטרה להיות בשטח, לראות את ...
8
8/05/2019
זה לעולם לא קל המעבר בין העצב לשמחה. הקשר ההדוק ...
שלבי חינוך
דלג על שלבי חינוך
Banners
דלג על Banners
עבור לתוכן העמוד